Er du vår nyeste kollega?

B4 er en fantastisk plass å være ny på, både på jobb og sosialt.

Vi har et flott og konkluderende arbeidsmiljø der det er lov å være ny og spørrende, der man er i trygge omgivelser. Vi har et mentorprogram for nyansatte, slik at oppstarten skal oppleves trygg og lærerik. Vil du jobbe i et høy-kompetent og utviklende miljø, med fantastiske kollegaer så oppfordres du til å søke hos oss.

Hvis du er typen som liker å jobbe i et ungt miljø, liker å jobbe i høyt tempo med varierte oppgaver, så er kanskje du det nyeste tilskuddet til vår B4-familie?

B4 har 7 isolater, der to av disse er luftisolat. Isolatene benyttes til isolering av pasienter med f. eks Covid, tuberkulose, smittsomme luftveisvirus og isolasjonskrevende bakterielle infeksjoner. Enerommene benyttes også til beskyttende isolering av pasienter med nedsatt immunforsvar. De som jobber på B4 har derfor mye kompetanse innen smittevern og håndtering av isolasjon.

Sykepleierne er delt inn in team/grupper som ivaretar pasientene på de ulike fagfeltene. Alle sykepleierne har kompetanse på alle fagfelt slik at det er lett å hjelpe hverandre på tvers av grupper i vanskelige situasjoner. 60-80 % av pasientbelegget har kreftrelatert sykdom. Som sykepleier på B4 opparbeider du deg høy kompetanse inne smertelindring, palliasjon og generell kreftomsorg. Vi jobber tett opp mot omkringliggende kommuner og tverrfaglige samarbeidspartnere internt på sykehuset.

B4 er en medisinsk sengepost som har 2 fagseksjoner fordelt på 21 senger:

Seksjon for lungesykdommer: 10-12 senger der KOLS og lungekreft er de vanligste diagnosene.

Seksjon for hematologi: 6-8 senger der leukemi, lymfom, myelomatose og anemi er de vanligste sykdommene.

I tillegg kommer B4 til å ha 2-3 kreft/strålesenger.

Vi har ledig:

• 1 ledig 100 %-stilling fast
• 3 ledige 75 %-stillinger fast, som eventuelt kan utvides til 100% stilling i kombinasjon med Bemanningssenteret.
• 2 ledige svangerskapsvikariat i 100 % i perioden 01.10.2022-31.01.2024.

Ved interne endringer i forbindelse med ansettelser kan andre stillinger bli tilgjengelig.

Bemanningssenteret er en del av Nordlandssykehusets satsning på heltidskultur. Som sykepleier i en kombinert stilling hos oss vil du jobbe heltid ved lokasjonene i Bodø og få breddeerfaring innen flere felt. Bemanningssenteret vektlegger god opplæring, begrenset rullering og tilbyr arbeidsplaner som er tilpasset enheten du rullerer mot og dine ønsker. Vi ser etter deg som ønsker å utvikle deg som sykepleier i et hektisk og pulserende fagmiljø. Hvis du i tillegg kan bidra med engasjement og stå på vilje til beste for pasient og det tverrfaglige samarbeidet, så kan dette være jobben for deg.

Arbeidsoppgaver

• Pasientomsorg
• Sykepleiefaglig
• prosedyrer
• Samhandling med lege
• Samhandling med kommuner/andre sykehus
• Samhandling med hotell og pasienter
• Ivaretakelse av pårørende
• Dokumentasjon
• Legemiddelhåndtering
• Håndtering av medisinteknisk utstyr

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig er et krav.
• Erfaring innen Dips Arena/PLO, Medanets og Dokmap er ønskelig.
• Erfaring med Optiflow, Bi-pap, O2-konsentratorer, Thopaz/sug/dren, smertepumper, iv-pumper og ernæringspumper er ønskelig.
• Videreutdanning innen, eller erfaring innen kreftbehandling og palliasjon og/eller lungesykdommer er ønskelig.

Personlige egenskaper

Kommunikasjon: ha en positiv og hyggelig måte å kommunisere på. Tørre å spørre og like å dele kunnskap. Være lærevillig og interessert i å lære.

Samarbeid: bidra til positiv samarbeidskultur innad i posten og når vi kommuniserer med hverandre. Være på tilbudssiden og søke konstruktive løsninger på problemstillinger.

Ledelse: evne til å lede sitt team, gjøre hverandre gode og få teamet til å samarbeide effektivt. Jobber strukturert og er ryddig.

Selvstendighet: kunne ta egne avgjørelser, og formidle egne synspunkter på visitt og i samhandling for å bidra til best pasientomsorg. At du har gode observasjonsevner og er ansvarsbevisst.

Stressmestring: fungere godt under press og høyt tempo. Ha evne til endre fokus raskt når det er behov for det og evne til å prioritere fortløpende de viktigste oppgavene.

Arbeidsmiljø: være en positiv bidragsyter i arbeidsmiljøet

Vi tilbyr

• Høy faglig kompetanse
• Et fantastisk arbeidsmiljø
• Dyktige og inkluderende kollegaer
• Moderne lokaler og utstyr
• Fagdager, kurs og mentorprogram
• Varierte arbeidsoppgaver
• 3-delt turnus i kalenderplan
• Gunstige pensjons- og forsikringsordninger
• Lønn iht. gjeldende overenskomster og avtaler
• Bo og jobbe i en by med gangavstand-nærhet til vill natur, havgapet og et myldrende byliv.